“L’azienda è composta prima dagli uomini che ci lavorano, poi
dai macchinari ed infine dai muri.”
Enzo Ferrari
Fai fatica a trovare personale? Ti sei impegnato tanto a ricercare una figura da assumere ma alla fine ha scelto il tuo concorrente? Hai appena scoperto in rete che il “punteggio” della tua azienda è basso e quindi non riesci ad attrarre candidati?
Una settimana full immersion dedicata a chi ricerca e seleziona personale, a chi si occupa di reclutamento e deve affrontare un mercato del lavoro cambiato nel quale trovare il matching tra un progetto di vita e gli obiettivi aziendali diventa sempre più impegnativo.
Iniziamo con un breve Check-up delle Risorse Umane e del mercato.
Definiamo i punti distintivi della tua azienda
Mettiamo le basi per una strategia di employer branding
Definiamo le caratteristiche del tuo candidato ideale
5 CHIAVI DI SUCCESSO per trovare ed ingaggiare il talento.
La Recruiting Week si tiene dal 16 al 20 maggio 2022 con queste modalità:
Iscriviti subito e gratuitamente e avrai accesso a tutto il materiale e al replay!
Lunedì 16 maggio, ore 17.00
Valerie Schena Ehrenberger, CEO di Valtellinalavoro e Talents4Business
Martedì 17 maggio, ore 12.00
Enrica Ferrari, partner di Sinthema
Mercoledì 18 maggio, ore 17.00
Valerie Schena Ehrenberger, CEO di Valtellinalavoro e Talents4Business
Giovedì 19 maggio, ore 12.00
Massimiliano Ferrari, Socio e Titolare dello Studio Ferrari e associati
Venerdì 20 maggio, ore 12.00
Valerie Schena Ehrenberger, CEO di Valtellinalavoro e Talents4Business
Ti piace il mio modo di apportare cambiamenti?
Vuoi lavorare con me e il mio team?
Vuoi lavorare tu a tua volta con collaboratori motivati? In presenza e a distanza? E attrarre con facilità nuovi talenti?
Siamo svolgendo ora i colloqui con chi vuole partecipare ai nostri programmi di affiancamento per Imprenditori e Manager che partiranno a gennaio 2021..
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